事業団では、働くことと個人の生活のバランスを大切にするために、ワーク・ライフ・バランスを大切にしています。タブレット端末を活用した記録システムの導入などにより、サービスの質向上と業務の効率化、事務負担の軽減を図り、残業をしないよう取り組んでいます。

事業団は、職員を大切にしています。そのために福利厚生団体に加入し、職員の余暇の充実や健康に役立つ情報の提供を受けられるようにしています。
例えば、有名テーマパークやホテルのレストラン、コンサートや旅行などを割引価格で利用することができます。