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契約職員 介護支援専門員（関町・富士見台・大泉・田柄・光が丘居宅介護支援事業所のいずれか）
2024.09.24
居宅介護支援事業所
契約職員
| 勤務事業所 | 当法人が運営する居宅介護支援事業所のいずれか |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約職員 |
| 業務内容 | 【業務内容】 介護保険のケアマネジメント業務 【勤務事業所】 ・関町居宅介護支援事業所（練馬区関町南4-9-28） ・富士見台居宅介護支援事業所（練馬区富士見台1-22-4） ・大泉居宅介護支援事業所（練馬区東大泉2-11-21） ・光が丘居宅介護支援事業所（練馬区光が丘2-9-6） |
| 必要資格 | ◆ 介護支援専門員 ◆ 未経験の方もOK！ ◆ 私たちのお客様を仲間たちと一緒に大切にしてくださる方を募集します！ |
| 給与 | ◆基本給229,000円～（処遇改善手当含む） ◆通勤手当 実費（毎月、上限15,000円まで） ※通勤距離が2ｋｍ以上、公共交通機関又は交通用具を使用している場合に支給 ◆ 賞与 年２回合計2ヶ月分 ※初回賞与は在籍期間により支給割合が変更になる場合があります。 ◆居住支援特別手当（月額20,000円 ※勤続5年以上は月額10,000円） ◆諸手当 ■その他手当 （超過勤務手当、年末年始手当など） |
| 勤務形態 | 週40時間（変形労働時間制） ◆ ４週８休制（土曜日は交代で勤務 日曜はお休み） 勤務はシフト勤務になります。 ◆ 年間休日122日（令和6年度） ※ この休日に加え、下記の年次有給休暇、ライフサポート休暇が付与されます！ ◆ 年次有給休暇 法定 ◆ ライフサポート休暇 年間４日付与（令和6年度） ◆ その他の休暇 ◇ 災害休暇 ◇ 慶弔休暇 ◇ 妊娠出産休暇（産前・産後休暇）（※無給） ◇ 母子保健健診休暇（※無給） ◇ 育児休業（※無給） ◇ 看護休暇（※無給） ◇ 介護休業（※無給） ◇ 介護休暇（※無給） など |
| 勤務時間 | ◆日勤 8：30～17：15（休憩45分） |
| その他 | **********採用面接は事業所で行います。********** 建物内全面禁煙 定年60歳 ◆ 正規職員登用制度あり ◆ 研修制度あり ◆ 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ◆ 制服貸与 ◆ バイク・自転車通勤 可 ◆ 定期健康診断 ◆ インフルエンザ予防接種 |
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